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[신한라이프생명보험 면접] 영업전략(FCDB B2B) 2025면접족보, 1분 자기소개, 압박질문 및 답변, 면접기출.hwp
신한라이프생명보험 ~ 및 답변 면접기출 자료설명
[신한라이프생명보험 면접] 영업전략(FCDB B2B) 2025면접족보 1분 자기소개 압박질문 및 답변 면접기출
신한라이프생명보험 ~ 압박질문 대비!
자료의 목차
1. 신한라이프 영업전략 직무에 지원한 이유
는 무엇인가
2. FCDBB2B 각각의 영업 채널 차이를 어떻게 이해하고 있는가
3. 변액종신건강보험 등 상품별 전략이 다른 이유는 무엇인가
4. 신한라이프와 타 생명보험사의 영업전략 차별점이 무엇이라고 보는가
5. 보험 영업조직에서 KPI를 설계할 때 가장 중요한 기준은 무엇인가
6. 디지털 전환 시대에 FC 조직의 경쟁력을 어떻게 강화할 수 있다고 보는가
7. DB 채널의 한계와 이를 극복하기 위한 전략은 무엇이라고 생각하는가
8. B2B 협력(기업복지단체보험제휴 영업)의 핵심 성공 요인은 무엇인가
9. 본인이 수행한 프로젝트 중 ‘전략수립 또는 수치 기반 분석 경험’을 설명해 보라
10. 영업 전략의 효과를 측정하기 위한 핵심 지표(KPI)를 말해보라
11. 영업조직 갈등(성과 편차정보 비대칭프로세스 불만) 문제를 해결하는 방식은
12. 신한라이프가 타사 대비 약한 영역을 보완하기 위해 어떤 전략이 필요하다고 보
는 무엇인가
2. FCDBB2B 각각의 영업 채널 차이를 어떻게 이해하고 있는가
3. 변액종신건강보험 등 상품별 전략이 다른 이유는 무엇인가
4. 신한라이프와 타 생명보험사의 영업전략 차별점이 무엇이라고 보는가
5. 보험 영업조직에서 KPI를 설계할 때 가장 중요한 기준은 무엇인가
6. 디지털 전환 시대에 FC 조직의 경쟁력을 어떻게 강화할 수 있다고 보는가
7. DB 채널의 한계와 이를 극복하기 위한 전략은 무엇이라고 생각하는가
8. B2B 협력(기업복지단체보험제휴 영업)의 핵심 성공 요인은 무엇인가
9. 본인이 수행한 프로젝트 중 ‘전략수립 또는 수치 기반 분석 경험’을 설명해 보라
10. 영업 전략의 효과를 측정하기 위한 핵심 지표(KPI)를 말해보라
11. 영업조직 갈등(성과 편차정보 비대칭프로세스 불만) 문제를 해결하는 방식은
12. 신한라이프가 타사 대비 약한 영역을 보완하기 위해 어떤 전략이 필요하다고 보
본문내용 ([신한라이프생명보험~, 면접기출.hwp)
1. 신한라이프 영업전략 직무에 지원한 이유
생명보험 영업전략은 단순 판매 지원이 아니라 회사의 비즈니스 모델을 실질적으로 움직여 수익성장고객경험을 직접적으로 만드는 핵심 직무라고 생각합니다. 특히 신한라이프는 신한금융그룹 내 강력한 브랜드 신뢰도, 디지털 전환 속도, 다양한 채널 포트폴리오(FCGA방카제휴B2B)를 기반으로 업계에서 영업 전략적 실험과 혁신이 가장 활발한 회사입니다. 저는 단순 영업이 아닌 채널 특성 분석 → 데이터 기반 전략 설계 → 현장 실행 → 성과관리의 전체 사이클을 실행하는 일에 강한 흥미를 가지고 있으며, 특히 채널별 퍼포먼스 편차를 구조적으로 해결하고 성장을 만들어내는 일에 큰 보람을 느낍니다. 그래서 신한라이프에서 영업전략 전문가로 성장하고 싶어 지원했습니다.
2. FCDBB2B 각각의 영업 채널 차이 이해
• FC(Field Consultant)
상담 중심신뢰 기반 영업이며 장기 관리를 전제로 한다. 인적 관리, 세일즈 스킬, 고
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